众所周知,澳大利亚一直实行大规模永久技术移民计划,其中打分制移民签证是主要组成部分(独立技术移民)。近日,Grattan Institute突然公布了新的技术移民EOI打分表,Grattan Institute在这一次最新发布的打分制度中,直接改了一个大改革!
现有EOI整体打分表:
年龄:18-24岁可获25分,25-32岁30分,33-39岁25分,40-44岁15分。
英语水平:精通0分,熟练10分,优秀20分。
海外工作经验:3年内0分,3-5年5分,5-8年10分,8年以上15分。
澳洲工作经验:1年内0分,1-3年5分,3-5年10分,5-8年15分,8年以上20分。
学历:博士20分,本科及以上15分,文凭/职业资格10分,其他合格证书10分。
专业教育:澳洲STEM领域研究生或博士10分。
其他加分项:澳洲学习经历5分,专业年资5分,区域学习经历5分,社区语言5分,州提名190签证5分,491签证15分,单身10分,配偶技能最高10分。
改革后的EOI打分表:
Grattan提出的新的打分制彻底改变了原来的评分标准,总分变为500分。300分为EOI的最低标准,400分以上保准获邀。
年龄:21-29 拿满分100分
英语:雅思4个8拿满分90分(4个7是45分)
学历:PhD 60分,世界top25学校毕业的本硕45分 (这里说的世界排名,澳洲的学校一个没有),其他本科30分,C3学历15分
工作经验(至少2年):skill level 1 加50分,skill level 2 加15分
工资:$120k+ 90分,$105k+ 70分,$90k+ 50分,$80k+ 40分,$70k+ 30分
社区语言:20分
单身:90分
有配偶的看配偶英文和学历组合加分
4个8加60,4个7加40
本科及以上加30,C3及以上加15
澳洲移民打分制度未来改革方向
格拉坦智库提出以下重大改革建议:
1.改革分数评估机制
根据申请人年龄调整分值权重
增加英语水平、高学历、技术配偶分数权重
取消澳洲学习、区域学习、专业年资等"额外加分"项
工作经历分数注重质量而非数量
开放所有高技能工作可通过分数制申请
设定300分及400分为获签临界分数线
实施分数排名择优制度
2. 废除州/区域分数制签证渠道!
取消州担保190和区域491等分数制签证
各州政府改为资助雇主担保移民,通过雇主担保获取所需技术人才
暂时保留区域雇主担保签证,待进一步审查
3.改革技能评估认证程序
联邦政府应对现有技能评估和职业执照体系进行评审和改革
4.加大吸引和扶持技术移民力度
各级政府应投入更多资源吸引技术移民来澳,并协助他们在澳适应和发展
5.加强技术移民政策证据支撑
定期独立分析澳技术移民的表现情况,为制定政策提供支撑
加大移民事务部分析能力,深挖和利用现有大数据资源
设立独立顾问委员会,为移民政策调整提供建议
每两年评审一次签证收费标准
此外,智库还估算,上述改革将为澳大利亚政府在未来30年内带来171亿澳元的财政收益红利,并促进生产率加速增长,吸引更多长期发展潜力的优秀年轻人才。
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